对于正在找工作的同学来说,都希望到一个规模较大的公司工作,一般来说,大公司比较规范,待遇也较高,倒闭的风险小。对于软件外包公司来说也是这样子。
同学们可以猜猜看,全球著名的高端软件外包公司有哪些?据媒体报道,比较公认的全球高端外包公司分别是IBM,HP和EDS,前两家同学们肯定耳熟能详,有些同学可能怀疑IBM,HP能算是软件外包公司吗?它们算不算外包公司不是我说的,反正做软件外包多年的老外都这么人为,人家可是全球知名的外包专家,可不是信口胡说的呀。
有的同学经常问我,国内有哪些规模较大的外包公司?哪个外包公司最好?我一般都不回答。为什么呢?因为每个人看问题的角度不同。比如,什么是“规模较大”?是按照正是员工的人数比较呢还是按照每年的总收入确定?什么样的外包公司是“好公司”?给员工发的工资高就是好公司吗?给员工提供专业的技术培训,而且具有很大的职业发展空间的是否就是“好公司”呢?
因此,在你问这些问题前,先要搞清楚你心目的好公司应该具有什么样的特征。
我还是从国内外包公司的普遍特征来给出这个问题的一些参考信息。
前面已经提到,我国软件外包公司属于新兴的行业,真正从事软件外包的员工如果人数超过1000人在中国就可以算是比较大的外包公司了。据了解国内最大人数的外包公司现在不超过3000人(这里需要说明一点,有些公司一开始是做系统集成的,最近才开始做软件外包业务,虽然他们的全体员工超过5000人,但是真正做软件外包的还不超过3000人)。所以同印度的某些大的软件外包公司项目,我国的软件外包公司规模普遍弱小。印度的软件外包公司超过10000人的很多,有些超过了5万人。所以有些国内的软件外包的朋友,把中国软件外包公司比作“蚂蚁”,把印度外包公司比作“大象”。
如果同学们打算做软件外包,肯定要问哪个省市的软件外包公司最多?我要告诉大家的是,中国的软件外包在各个省市的发展很不平衡。大连、北京、上海、深圳、苏州、西安等发展的相对快些。其他各个地方今年开始从政府到企业都开始提出要发展软件外包了。
关于国内软件公司的规模,同学们可以参考我国政府权威部门发布的 “中国软件欧美出口工程”试点企业名单。这些公司都具有一定的规模和实力,有些记者把这些公司比喻成“中国外包的国家队”,言外之意其他的外包公司只能算是“地方武装”了。
大连的软件外包发展的最为快速,特别是对日外包做的最为成功,因为大连的政府支持,地理位置靠日本很近,可以找到很多掌握日语的软件技术人员。北京和上海的软件外包发展的时间更长,这两个直辖市凭借经济和政治的影响,吸引了大量的国外客户,人才资源很丰富,所以外包做的很早,很多欧美的大型软件公司都在这两个城市成立的研发中心。
说到外包公司,很多人首先想到的是中国本土的外包公司,其实除了本土外包公司,国外外包公司在中国的分公司也不可忽视。这些国外外包公司有的进入中国较早,有的最近一两年才在中国落户。他们凭借国外市场的良好客户关系,全球的专业品牌,先进的外包管理技术,丰富的外包经验,加上国际化的工作环境,良好的薪资待遇,吸引着很多大学生前去应聘。
最后给同学们一点建议,大家在找工作的时候与要单纯追求规模大的外包公司,中小规模的外包公司有可能发展速度更快,有可能提供很大的职业发展空间。关键是通过各种方式综合了解软件外包公司的发展前景、工作环境和个人发展空间,可以通过打听在外包公司工作的同学、朋友、亲戚、老乡,也可以上网看看外界对这家公司的报道和评论。
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